Carrières

Voici le système de double-management dont vous bénéficierez durant votre carrière chez Fratech :




MANAGER PROJET 3

MANAGER PROJET 2

MANAGER PROJET 1






  • Management
    de projet
  • Coordination avec le responsable sur site
  • Suivi toutes
    les 4 à 8 semaines
  • Vision à moyen terme


MANAGER CARRIÈRE

















  • Gestion de la carrière des Consultants et des actions de formation
  • Gestion administrative des ressources (Congés …)
  • Suivi du Consultant autour de sa carrière tous les 6 mois
  • Vision et projection de la carrière des ressources sur le long terme





PROJET 3

 

PROJET 2

 

PROJET 1

Manager Carrière (MC)

Le MC est le Manager de Fratech qui vous suivra tout au long de votre évolution de carrière, en vous faisant évoluer d’un point de vue technique et managérial. Ce Manager sera également votre personne de contact pour toute question d’ordre administratif. Vous travaillerez en lien avec lui afin d’atteindre vos objectifs professionnels.

 

Manager Projet (MP)

Le MP est le Manager de Fratech qui vous suivra régulièrement lors de vos missions, via des réunions chez le client. Il est responsable de tout ce qui concerne votre travail en tant que Consultant et assumera les fonctions commerciales avec le client.

Fratech s’engage à vous aider à développer votre potentiel. Le système de Management décrit précédemment nous permettra de déterminer ensemble l’évolution de votre carrière ; le but étant de vous amener aussi loin que vous le souhaitez.

 

 

 

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